Personal Life Driver
Es geht hier um Dich
Es geht um dich
Mit Deiner persönlichen Personal Life Driver Analyse findest Du Dein wahres „ICH“, also was Dich von innen aus antreibt. Was Dir die Motivation gibt es zu tuen.
Ich frage jeden Tag meine Mitmenschen, „wodrin bist Du wirklich gut?“ Was glaubst Du ist die Antwort auf meine Frage? Na hast Du eine Antwort darauf?
Die meisten Menschen sagen mir dann „ja das ist eine gute Frage“. Jedoch beantworten sie nicht meine Frage.
Warum ist das so?
Ganz einfach, wir Menschen wollen uns nicht mit uns selber beschäftigen, weil wir uns dabei nicht wohl fühlen. Das Sauberwort heißt VERÄNDERUNG und die meisten Menschen wollen keine VERÄNDERUNG in Ihrem Leben haben, weil es ist doch so schön in unserer Komfortzone zu bleiben.
Daher auch diese Reaktion auf meine Frage.
Ich weiß nur eines die meisten meiner Mitmenschen wollen nur das es ihnen gut geht. Darum sagen auch manche zu mir ich mache das was sich gut anfühlt. Was fühlt sich den gut an für Dich?
Es ist sehr schwer manchmal alles in Worte zu fassen, jedoch alle diese Fragen kannst Du Dir dann fast schon selber beantworten, wenn Du Deine PLD – Analyse mit dem dazugehörigen Beratungsgespräch von mir bekommst.
Glaube mir mit dem richtigen Fokus und Deinem neuen erlernten Mindset wirst Du auch dann alle Deine Chancen da draußen sehen und ergreifen können. Alles ist möglich, wenn Du es Dir erlaubst.
Führungskräfte
Die PLD-Analysen Deiner Mitarbeiter geben Dir ein wesentlich genaueres Bild darüber, was sie – intrinsisch – motiviert, welche Sinneskanäle bevorzugt werden und wie er oder sie am besten Führen oder in ein Team zu integrieren sind. Um zu bewerten, wo ein Mitarbeiter steht, betrachten wir zweierlei:
„KANN“ und „Will“. Also was kann er/sie und was will er/sie. Die Kenntnis der inneren Antreiber versetzen ihn oder sie in die Lage, das volles Leistungspotential abzurufen und zu entfalten. Führungskräften gelingt es schneller und besser den individuellen Zugang zum Mitarbeiter zu finden.
Ihr Ergebnis: zufriedenere, gesunde und leistungsbereite und -fähige Mitarbeiter. Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit durch Weiterbildung und -entwicklung der Mitarbeiter. Reduzierung der Fehlbesetzungsrate und Abwanderungstendenzen.
Veränderung ist die Lösung
Kennst Du das?
Diese unbestimmte Sehnsucht nach einer Veränderung?
Die Sehnsucht, in Deinem Leben zu verwirklichen wer Du bist, was Du in Dir spürst und was Du wirklich liebst?
Lasse Dich Dich inspirieren.
Gehe auf eine Reise zu Dir selbst!
Eine Entdeckungsreise zu Deinem unberührten Potenzial. Ihr Abenteuer beginnt. Du lernst Dich besser kennen und verstehen, weil Du endlich erfährst, warum Dich das Eine stresst und das Andere glücklich macht.
Du wirst harmonischere Beziehungen führen, weil Missverständnisse nicht mehr entstehen. Kommunikation und das Verständnis für Andere fällen Dir leichter, weil Du die Bedürfnisse Deines Gegenübers erkennst und darauf eingehen kannst. Du findest in jedem Job mehr als nur Lohn und Brot, vielleicht sogar Erfüllung, weil Du es lernen wirst, Deine personal life driver® auch hier auszuleben.
DIE TEAM ARBEIT
Erfolgreiche Unternehmen entwickeln Gruppen zu Spitzenteams. Konflikte, die nicht erkannt, benannt und ausgetragen werden, führen zwangsläufig zu Misserfolg. Unterschiedliche Emotionen, Sicht- und Herangehensweisen führen mitunter zu latenten Konflikten. Ich erarbeite mit Dir die personal life driver® Deines Teams um sie zukünftig als Ressource für die Zukunft abrufbar zu machen. So kann sichergestellt werden, dass sich Dein Team nicht in Missverständen erschöpft, sondern die Summe der Einzelleistungen übertroffen wird. Mit der personal life driver® Analyse kann Transparenz, Verständnis und Klarheit geschaffen werden: Welche Motive treiben den Einzelnen Mitarbeiter an? Wie stehen die Motive im Team in Wechselbeziehung? War es ein Situations- oder personal life driver® – Konflikt der ausgetragen wurde? Zusammen starten wir mit der personal life driver® Analyse im Team, schlagen dann effektive Maßnahmen vor und setzen diese im Workshop, Coaching oder Training um.
GESUNDHEIT IM UNTERNEHMEN
Arbeitsdruck, Hektik, Stress breitet sich immer mehr aus. Kennst Du das nicht auch? Manchmal weiß man gar nicht mehr, welchen Hut man zuerst aufsetzen soll!
„Wir alle verbringen einen großen Teil unserer Zeit an unserem Arbeitsplatz. Was liegt also näher, als dafür zu sorgen, unser Arbeitsumfeld so zu gestalten, dass es für den Erhalt unserer Gesundheit förderlich ist? Viele Firmen haben dies bezüglich für sich bereits erkannt. Sie haben die Gesundheitsförderung zu einer Managementaufgabe in ihren Betrieben gemacht.“
Mit Hilfe von meinen Partnern in Deutschland biete ich Dir die neuesten Erkenntnisse, auch aus der Hirn- und Motivationsforschung an, so dass ich es effizient mit Deinem Unternehmen verankern kann.
Willst Du auch gerne in Deinen eigenen Flowzustand kommen, aber du weißt nicht wie?
Dann habe ich eine Lösung für Dich.
Durch eine PLD – Analyse lernst Du Deine intrinsische Motivation besser kennen. Mit andren Worten, du weißt dann welche Stärken Du hast und wie Du in der Zukunft Deinen Fokus besser halten kannst.
Meine Ziele erreichen:
Damit Du Deine Ziele die Du mit Dir im einem weiteren Coachingverlauf erarbeiten kannst, ist es wichtig das Du weißt wie Du in Dir selber tickst, damit Du auch Deine Ziele erreichen kannst.
Was sind Deine weiteren Schritte?
Einzel Coaching (1:1)
Du kannst mich als Dein Coach bei Einzel-Coachings für folgende Herausforderungen in Anspruch nehmen:
- Prozessbegleitung in schwierigen persönlichen Situationen
- Persönliche Entwicklung und Potentialentfaltung
- Unterstützung in Veränderungsprozessen
Wenn Du Dir unsicher bist, welche Art von Coaching für Dich die richtige ist, dann kontakte mich einfach und wir klären dies in einem halbstündigen unverbindlichen Erstgespräch ab.
Deine persönliche PLD Analyse(R)
Ich als Coach berate und trainiere Einzelpersonen. Das können jedoch auch Fach- und Führungskräfte, bzw. Manager, Projektverantwortliche und sogar ganze Teams sein. Das Wichtigste bei meiner Arbeit als Dein Coach ist es, dass alles mit einer Person anfängt –
Diese Person bist Du!!!
Durch eine Personal Life Driver(R) Analyse findest endlich die Antworten auf Deine Fragen, die Du schon lange hattest.
- Wer bin ich eigentlich?
- Warum ist das so wichtig für mich?
- Warum verstehen die Andren mich nicht?
- Wie kann ich endlich Einfluss auf mein Leben nehmen?
Auf alle diese Fragen kannst Du Dir dann selber eine Antwort geben können, nachdem Du im nachfolgenden Coaching Dir selber alle Erkenntnisse erarbeiten kannst. Das Sauberwort heißt „KLARHEIT“ für Dich und Dein zukünftiges Leben.
Meine Ziele finden
Ich bemerke in meinem Coaching, dass viele sich fürchten, von ihren Zielen eingeengt zu werden. Dabei kann es nur demjenigen gelingen, sich nicht fremdbestimmen zu lassen, der sich eigene Ziele setzt.
Es gibt zwei Möglichkeiten für Dein Coaching:
PLD analyse
Du machst eine Personal life driver(R) Analyse. Hier finden wir gemeinsam Deine intrinsische Motivation, also Deine persönlichen Driver die Dich von innen aus antreiben.
Für die PLD Analyse benötigst Du ca. 20 – 25 min. Lesezeit.
Das Beratungsgespräche wird noch bevor Du die PLD Analyse machst besprochen. Weitere informationen findest Du auf der Seite Personal Life Driver.
JAHRES ONLINE COACHING
Im Jahrescoaching bekommst Du Zugang für 12 Monate auf alle 6 Module für Deinem ONLINE COACHING, damit Du Deinen Tag mit mehr Flexibitität gestallten kannst.
Weitere Informationen bekommst Du über die Seite ONLINE COACHING.
BUSSINESS COACHING FÜR UNTERNEHMEN
Hier biete ich Dir folgende Programme an:
7 Step Stone PLD für Mitarbeiter im Unternehmen.
7 Step Stone Verkauf für Mitarbeiter mit kundenkontakt im Unternehmen
Bei modernen Unternehmen steht immer mehr der Arbeitnehmer im Vordergrund, daher ist es wichtig diesen auch zu fördern. Im meinem Businesscoaching biete ich u.a. Persönlichkeitsentwicklung, Präsentation des Unternehmens, das Selbstvertrauen der einzelnen Mitarbeiter, Verbesserung der Kommunikation im Unternehmen, sowie 1:1 Coaching für einzelne Mitarbeiter die mehr auf dem emotionalen Wege kommunizieren. Erst dann wird die Leitung vom Unternehmen mit eingebunden.
Jedoch an aller erster Stelle kommt die „Selbstfindung“ durch Deine intrinsische Motivation. Vorteile für Dich sind besserer Fokus auf die Dinge im Leben die wichtig für Dich sind, Deine Stärken finden um sie weiter selber ausbauen zu können.